Diese Homepage für Erfolg und Gesundheit für Menschen und Unternehmen mit vielen kostenfreien Informationen wurde zum letzten Mal aktualisiert am: 17.07.2010
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Grafik von Veränderung zum Beispiel in Beziehungen

"Hier erfahren Sie, wie Sie Ihr Potenzial entfalten und Veränderungen meistern!"

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sind alle Informationen natürlich ebenfalls für Frauen bestens geeignet und herzlich willkommen!

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>Zielgruppe

Wer profitiert von diesen Internetseiten?

  • Arbeitssuchende und Angestellte, wenn Sie arbeitswillig sind und sich bewerben wollen. Sie wollen Ihre Arbeitskraft mit so viel Spaß wie möglich "auf die Straße" bringen? Sie gehören zu den Menschen die Ihre Berufung suchen und erkannt haben, welche enormen Vorteile es hat, hierbei professionelle Begleitung zu haben? Vielleicht haben Sie sich aber auch seit vielen Jahren schon nicht mehr beworben und wollen wissen, wie Sie das am effektivsten tun? Hier stehe ich als Ihr Bewerbungscoach zur Verfügung.
  • Berater, Freiberufler wie Mediziner und Therapeuten die fachlich Experten sind und wissen wollen, wie Sie Ihr Potenzial noch besser an die Frau oder den Mann bringen wollen. Vielleicht wollen sich in Ihrer beruflichen Rolle als Unternehmer oder Führungskraft prüfen und optimieren? Oder Sie ahnen, dass Sie wirtschaftlicher arbeiten könnten? Sie wollen eine Strategie fürs nächste Jahr entwickeln oder Sie haben soviel zu tun und möchten sich und ihre MitarbeiterInnen eine Prioritätenliste erarbeiten, die Ihnen gewinnbringende und motivierende Projekte in einen Handlungsleitfaden setzt. Sie wissen ein externer Berater und neutraler Managementcoach kann Ihnen hierbei eine große Hilfe sein.
  • Sind Sie Existenzgründer oder gerade Inhaber oder Inhaberin eines Kleinbetriebes geworden? Viellicht wollen Sie wissen, in wie fern Ihre Geschäftsidee dem Markt stand hält? Ideen für mehr Umsatz oder eine Strategie hierzu kennen lernen, die Ihnen bei der Realisierung hilft?
  • Sind Sie Führungskraft, Manager im Unternehmen oder Unternehmer? Sie wollen schnell und sicher die "passende, die richtige Person zur richtigen Zeit" den neuen Mitarbeiter finden? Sie möchten wissen, wie stark man sich auf seine Intuition in der Personalauswahl verlassen kann, welche Methodiken es noch gibt und wo man gute Mitarbeiter findet? Ist Ihr Ziel mit sich und Ihren Mitarbeitern besser auszukommen? "Lasst motivierte Mitarbeiter um mich sein" - in diesem Sinne sich verlassen können, dass Ihre Mitarbeiter das tun, was sie sollen? Vielleicht wollen Sie Ihre Mitarbeiter fördern, zu Nachwuchskräften entwickeln und ein Weiterbildungskonzept für die Rolle des Mitarbeiters und Vertriebsberaters zur Verfügung stellen, dass Perspektiven aufzeigt?
  • Sind Sie Mitarbeiter? Vielleicht im Einkauf, im Innendienst, Service und Verkauf? Wollen Sie Ihre Aufgabe mit größerer Kompetenz und Leichtigkeit als bisher erledigen? Fühlen Sie sich vielleicht leicht gestresst? Ärgern Sie sich über andere und verstehen Sie Ihren Chef oder Ihre Kunden nicht mehr? Oder haben Sie bereits eingesehen, dass klagen nicht hilft und Sie wollen etwas tun, um zufriedener und ausgeglichener zu sein? Sie fühlen sich falsch eingesetzt und vermuten, dass Sie sich im Beruf besser entwickeln können?
  • Sind Sie Nachwuchsführungkraft? Sollen oder wollen Sie demnächst Abteilungsleiter, Gruppenleiter, Teamleiter oder Vorgesetzter werden? Möglicherweise suchen Sie einen Sparingspartner, einen externen Spiegel oder einfach eine Vertrauensperson, die nicht Ihr (Ehe-) Partner ist, mit dem Sie berufliches und persönliches vertraulich besprechen können, aber auch mal Ihre "Mist" abladen und Tipps für den leichteren Umgang bei dem Wechsel vom Mitarbeiter zur Führungskraft austauschen können? Ein "ABS - Antiblockiersystem" für Ihre Ideen und Ihre Karriere?
  • Sind Sie Teil einer Partnerschaft und Teams? Interessiert es Sie, egal ob geschäftlich oder privat, wie Sie einfacher (erwachsener, harmonischer, informativer, kommunikativer, konfliktfreier, partnerschaftlicher, verständiger, ...) miteinander umgehen können? Sie wollen lernen mehr auf Ihre Bedürfnisse zu achten ohne den anderen zu übervorteilen? Sie können sich vorstellen Ihre Ziele zu erreichen und zugleich anderen Menschen zu erfolgreichen Lösungen zu verhelfen?
  • Sind Sie veränderungswillig, ein unternehmerisch, eigenverantwortlich und partnerschaftlich denkender Menschen? Jemand, der beruflich und privat mit anderen Menschen zu tun hat? Ein Mensch, der sich vorstellen kann, etwas zu tun um seine Berufung zu leben, geistig und körperlich Gesund zu bleiben? Jemand, der weder im Beruf an "Burn out" erkranken möchte, noch als "Frustesser", "Mobbingopfer", "Neurotiker", "sorgengebeugter Wurm", "Stressnigel" oder "Vergangenheitsyankee" mit internen oder externen Verspannungen oder anderen Überlastungen durchs Leben "kommen möchte"? Sondern: Sie wollen an einem angst- und blockadefreien, ja, möglicherweise sogar an einem ertragreichen und lohnenswerten Leben teilnehmen - ihre Berufung, Beziehungsglück, Emotionen, Selbstbewußtsein, Selbstvertrauen, persönliche Ziele angehen und leben? Sie möchten Ihr persönliches Glück sozialverträglich gestalten?

Schön, Sie hier zu sehen - hier sind Sie genau richtig!

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>Angebot

Was finden Sie auf diesen Internetseiten?

Der Fokus von mir liegt bei Ihnen. Ihrem beruflichen und persönlichen Erfolg. Doch gleich die schlechte Nachricht vorweg: Sie sind der Mensch, der für sein Lebensglück verantwortlich ist. Sie sind der Experte für Ihr Leben und das, was herauskommen soll. Anfangs bin ich der Experte fürs Zuhören und fürs Fragen stellen. Ich stelle Ihnen Fragen, was funktioniert hat und was nicht. In einer Kompetenzanalyse bzw. einer Potenzialanalyse, beispielsweise entdecken Sie Ihre Fähigkeiten (wieder) oder unbewusste Stärken. Diese Talente und Vorteile nutzen wir fürs Entwickeln von Impulsen und Lösungen. (Benchmarken) Vergleichen dies mit den Marktanforderungen und durch dieses Feedback integrieren und optimieren wir im Gespräch die gewonnenen Erkenntnisse zu einer für Sie gangbaren Lösungsskizze. Wir entwickeln somit Ihr ganzheitliches Erfolgsprogramm.

Durch in der Praxis bewährte Methoden und Strategien, durch meine eigene berufliche Erfahrung in der Industrie und im Therapeutischen Bereich kann ich Sie ganzheitliche Begleitung in Gesprächen, Trainings bis zur psychotherapeutischen Arbeit anbieten und so meinem Ziel Sie als kompetenten Partner in den Bereichen zu ergänzen, die Ihnen andere nicht ehrlich und wertfrei mitteilen und so beitragen, Ihre beruflichen und persönlichen Wachstumsziele zu erreichen.

* Bewerbungscoaching *
* Karriereberatung *
* Newplacement / Outplacement*

* Existenzgründungscoaching *
* Praxis-/Betriebsberatung *
* Vertriebsconsulting *

Es geht also um das Selbstmarketing und neben der Spezialisierung auf Kompetenzanalysen und Potenzialanalysen setze ich dazu unter anderem folgende "Werkzeuge" ein:

> Coaching

Coaching ist mein Schwerpunkt für Einzelpersonen. Es erfolgt in Form individueller Beratung und Begleitung. Von der Fragestellung wie ich "die richtige Person am richtigen Platz zur richtigen Zeit" werde, die "Berufung" im Beruf wieder entdecke, über die Umorientierung bis zu Veränderungsprozessen bei allen beruflichen und privaten Themen, die Ihnen helfen die berufliche und persönliche Balance in Ihrem Leben wieder zu finden. Hier erhalten Sie meine volle Unterstützung, damit Sie zu den Quellen Ihrer Kraft (wieder) kommen.

> Qualifizierung

Von der Hilfe bei der Auswahl von Mitarbeitern, über individuelle Beratung in strategischen Themen, bis zur Betriebs- und Praxisberatung, die Verbesserung von Zusammenarbeit in Abteilungen und Arbeitsgruppen (Teamentwicklung) und die zielorientierte individuelle Weiterbildung bis zum Bestehen von Prüfungen. Für Unternehmen ist hier sehr interessant meine Erfahrungen in der Qualifizierung und der Einführung von QM-Systemen wie das Bestehen von Gütesiegeln oder Qualitätsanforderungen nach EFQM, G-BA, ISO9001 zu nutzen oder die vertriebliche Qualifizierungskonzepte vom Lead bis zum Auftragsgewinn. Hier geht's weiter...

> Training

Aus- und Weiterbildung für Einzelpersonen und Unternehmen (Inhousetraining). Bei diesen individuellen Trainingsangeboten ist die Besonderheit, dass ähnlich wie bei den Coachings ihre individuellen Ziele und Projekte eingebunden werden und damit eher einem Workshop als einem Training gleicht. Von der Systematik an die Themenzentrierte Interaktion (TZI) angelehnt, wird als erstes Ihr individuelles Ziel definiert. Dann der "heutige" Stand festgestellt und ein persönlicher Plan entwickelt. Dieser wird danach von Ihnen umgesetzt und mit Lernmodulen ergänzt. Während der Praxisphase erhalten Sie Unterstützung per E-Mail, telefonisch oder persönlich. Peu á peu verbinden Sie so Praxis und Theorie und erleben neue Möglichkeiten in der Praxis. Alle, egal ob Sie sich zu den ganz normalen Menschen oder zu den Spezialisten der Berater, Einkäufer, Manager, Marketing-, Servicefachleuten, Führungskräften oder Unternehmern zählen, so profitieren Sie am meisten, das bestätigen erfahrene Fachleute aus Personalentwicklung und Weiterbildung. Was wird vorausgesetzt, außer Ihrem Entschluss, Ihrem Engagement und Ihrem Umsetzungswille? Ihre Anmeldung / Bewerbung bei uns!

Das Ziel dieser individuellen Weiterbildung ist es ganz bestimmte Fähigkeiten in den von Ihnen gewünschten Bereichen zu entwickeln. Die hier angebotenen Workshops werden nur regional in Lauf oder intern - nach "Dienst" in kleinen "Häppchen" von cirka 90 Minuten und Gruppen von zwei bis maximal zwölf Teilnehmern (2-12) angeboten. Beispiele sind:

"Betriebswirtschaft & Psychologie"

Arbeitsorganisation, Stressbewältigung und Zeitmanagement

Bewerbungs und Karrierestrategie für Jobsuchende, Erfolgsorientierte und Umorientierer

"Kommunikation & Psychologie"

Beeinflussungstechniken - Nutzen, Prinzipien und Schaden

Gesprächs-, Schlagfertigkeits- und Verhandlungs- und Verkaufstechniken

Körpersprache - authentisch und passender Ausdruck der Persönlichkeit

Kreativitäts- und Moderationstechniken

Mitarbeiterführung - motivierend und partnerschaftlich zum Erfolg

Präsentationstechnik - gute Darstellung auch für Nichtschauspieler

Persönlichkeitstraining - entschieden und selbstbewusst Ziele erreichen

"Kommunikation & Technik"

Internetmarketing - Interneterfolgstrategie für Führungskräfte von kleinen und mittleren Unternehmen

"Psychologie & Gesundheit"

Stoffwechseloptimierung - die Basis zur körperlichen Leistungsfähigkeit mit metabolic balance (R)


Wie erfolgt die erste Kontaktaufnahme?

Das Erstgespräch oder der kostenfreie Vortrag

  • Sie beabsichtigen, Ihren Berater und Coach persönlich kennen zu lernen?
  • Sie wollen die vorgestellten Leistungen persönlich hinterfragen?
  • Sie erwarten eine Beurteilung Ihrer Herausforderungen und ein Angebot?
  • Sie möchten eine schöne mittelfränkische Kleinstadt besuchen?

Dieses Erstgespräch oder der Vortrag dient dem Kennenlernen, ist gratis und wir können uns gegenseitig überzeugen, dass die Anforderung verstanden sind und eine persönliche Basis da ist. Bitte melden Sie sich hiermit an!

NEU: Gratis Workshop!!!
Bewerbung und Karriere erfolgreich gestalten

  • Sie möchten Ihre berufliche Situation verändern?
  • Sie haben bereits viele Bewerbungen geschrieben - jedoch noch keine Zusage?
  • Sie wollen etwas Besonderes in Ihrem Leben erreichen?
  • Sie möchten sich besser und erfolgreicher verkaufen?
  • Sie sind motiviert etwas mehr zu tun, um beruflich erfolgreicher zu sein?
  • Sie können sich vorstellen, dies in einem angenehmen Rahmen zu tun?

Informieren Sie sich jetzt gleich hier!

Was denken Sie, wie geht B.iN vor?

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>Hintergrund

Lernen Sie hier die Hintergründe kennen:

Warum und wie der Name B .i N Beratung und individuelle Weiterbildung entstanden ist…

Ich werde immer wieder zu meinem Logo angesprochen, was es bedeuten soll oder wo der Name B .i N herkommt, wieso ich das „komplizierte“ Logo immer noch einsetze und nicht ein anderes, etc. Hier erfahren Sie es:

Als erstes hatte ich den Namen „Outside Inside“ von Hans-Wolf Richter gehört im Zusammenhang mit einem Zukunftsvortrag zur Entwicklung der Informationstechnik. Dieser Name gefiel mir, denn er spiegelt recht gut meine Kompetenzen und meine Zielgruppe wieder. Zum einen bin ich selbst vom „typischen“ Innendienst (Auftragsabwicklung, Einkauf und Kostenrechnung) zum Außendienst (Accountmanagement, Vertrieb, Vertriebsleitung) gewechselt, kenne die beiden verschiedenen Seiten sehr gut und habe die Konflikte als auch eine excellente Zusammenarbeit zwischen beiden kennengelernt bzw. gemanaget. Andererseits trifft diese Bezeichnung auch recht gut meine Zielrichtung: „außen wie innen muss es stimmen“, egal ob es sich um Einzelpersonen oder um ein Unternehmen handelt. Wenn der Frust groß ist, die Umsätze einbrechen, oder andere Probleme sich außen zeigen – stimmt meistens auch die innere Einstellung nicht. Um organisatorische oder persönliche Veränderungen zu einem ausgeglichenen und erfolgreichen Gestalten von Arbeit, Beruf und Unternehmen beizutragen, habe ich dieses Angebot für Sie zur Verfügung gestellt. Damit Sie oder Ihre Mitarbeiter „die richtige Person - am richtigen Platz - zur richtigen Zeit ist“!

Das „B .i “ steht für das Beratungsinstitut. Es könnte aber genauso gut für Beruf, Betrieb, Begleitung, Businessdevelopment und sehr passend für Begeisterung stehen.

Und das „i N“ ? Dies steht einmal für meine Herkunft (aus der Informationstechnologie), für innovativ, womit ich das Angebot meine (es ist „in“) und für dei Naturheilpraxis in der ich die Ernährungsberatung, die Gesprächstherapie, Hypnose und Mentaltraining und die psychologischen Verfahren wie die Transaktionsanalyse anbiete und für die Region Nordbayern - also meinen Heimat- und Zielmarkt.

Zusammengeschrieben kommt also „BIN“ heraus. So wie in dem berühmten Zitat: „Hier B .i N ich Mensch – hier darf ich’s sein!“ Und das trifft auch wieder genau meine Vision: Sie erhalten von mir einen geschützten Rahmen. Sie können etwas ohne Gefahr probieren, sich zu blamieren. Sie sind einfach Mensch mit all seinen Stärken und Schwächen. Sie haben alles, was Sie brauchen, um den Erfolg zu erreichen, den Sie wollen. Sie haben möglicherweise Ihre Kräfte, Ihre Stärken, Ihre Talente noch nicht entdeckt, verhalten sich nicht entsprechend oder müssen sich erst noch dafür begeistern. Dies zielgerichtet zu explorieren, dabei stehe ich Ihnen und mein ganzes Wissen zur Verfügung, getreu dem Motto:

“Zukunft planen – Gegenwart meistern“!
Entdecken Sie selbst, welche umfangreichen Erfahrungen für Sie bereit stehen. Durch weitere Partner ist es mir möglich auch größere Projekte professionell zu begleiten. Schreiben Sie mir noch heute!

Jens Wiemeyer

Gründer und Inhaber

Jens Wiemeyer ist freiberuflicher Berater mit ganzheitlichem Ansatz, Managementcoach und Trainer für Kommunikation und sozialen Kompetenzen, sowie Heilpraktiker für Psychotherapie nach dem Heilpraktikergesetz (HPG).

Kaufmännische Ausbildung als Industriekaufmann und Dipl.-Betriebswirt (VWA) mit umfangreichen Berufserfahrungen im Einkauf, in der kaufmännischen Betriebsführung (Controlling, Selbstkostenermittlung, Kalkulation) und im Vertrieb von Produkten, Lösungen und Software in den Branchen: Elektroindustrie, Informations- und Kommunikationsindutrie (ITK) und Maschinenbau.

Therapeutische Qualifikationen in Autogenem Training, der aufdeckenden Hypnose, GFK und klienentenzentrierten Gesprächstherapie, Neurolinguistischen Programmierung (NLP), Kybernetik, Lernmethodiken, Provokative Therapie, Transaktionsanalyse und Verhaltenspsychologie.

Außerdem Strategieberater (EKS) und TCO-Analyst (Gartner Group).

Mitglied des "American Board of Hypnotherapy", bei den Wirtschaftsjunioren Nürnberg und dem Verband Freier Psychologischer Berater (VFP).

(Sie erreichen mich per Mail direkt mit dem Format: Vorname.Nachname<AD>b-in.de )


Impressum nach § 6 TDG oder
§ 10 Abs. 2 und 3 MDStV1:

Anschrift:
B.iN Business- & Personaldevelopment
Jens Wiemeyer & Partner
Hersbrucker Str. 2
91207 Lauf a.d. Pegnitz

Telefon +49 (0)9123 985620
Telefax +49 (0)9123 985629


Steuernummer: 221/288/10394

Verantwortlich für die Inhalte ist:
Jens Wiemeyer

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